Formación Bonificada para trabajadores
Esta formación es bonificada por la seguridad social que consiste en cursos gratuitos para que trabajadores de cualquier sector puedan seguir renovando sus conocimientos y aumenten su formación en otros ámbitos.
Oferta Formativa
La formación un pilar básico en la empresa: incrementa la competitividad y la productividad, y desarrolla las competencias y cualificaciones de los trabajadores.
Son cursos Bonificados por la Seguridad Social, el coste de la formación se recuperará mediante descuento en el pago de los seguros sociales.
Norma ISO 14001 y su implantación en la Empresa
Delegado en LOPD
Norma IFS, calidad ISO de compromiso con la cultura de seguridad alimentaria
Blanqueo de Capitales
Sensibilización en la igualdad de oportunidades
Compliance
Protocolo para la prevención del acoso laboral y por razón de sexo
Conservación y desperdicio alimentario
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PREGUNTAS FRECUENTES
Sin duda, es posible que en alguna ocasión hayas recibido una llamada de una empresa (especializada en el ámbito de la educación, generalmente) con el propósito de informarte sobre la oportunidad de brindar cursos gratuitos a tus empleados. En este nuevo artículo abordaremos este tema y te explicaremos en detalle qué es la formación subvencionada por la Seguridad Social, cómo funciona, quiénes son elegibles para beneficiarse de ella y otros aspectos relevantes. Comencemos.
¿Qué es la formación subvencionada por la Seguridad Social?
La formación subvencionada para empresas, en contraposición a los autónomos, es un tipo de capacitación financiada a través de bonificaciones aplicadas a las cotizaciones de la Seguridad Social.
La formación subvencionada permite a las empresas atender las necesidades de formación, mejorando y actualizando los conocimientos de sus empleados a través de acciones formativas (que podríamos considerar equivalentes a «cursos») relacionadas con su actividad o función dentro de la empresa.
Estas bonificaciones son gestionadas por FUNDAE (Fundación Estatal para la Formación en el Empleo), anteriormente conocida como Fundación Tripartita hasta el año 2015. FUNDAE se encarga del control, análisis y evaluación de estas bonificaciones, pero no se encarga de impartir la formación ni de su organización.
Es importante destacar que este tipo de formación, si se lleva a cabo correctamente, no implica ningún coste tanto para los trabajadores como para la empresa.
¿Qué es la formación bonificada? ¿Los cursos bonificados son gratuitos?
La formación bonificada es un beneficio que todas las empresas tienen a su disposición y que les permite invertir en capacitación y desarrollo de sus empleados. Cada empresa cuenta con un crédito formativo, que es una cantidad de dinero destinada a la formación y que proviene de las cuotas de Formación Profesional que la empresa paga a la Seguridad Social. Es importante destacar que si este crédito no se utiliza, se pierde.
El funcionamiento básico de la formación bonificada es el siguiente:
- La empresa decide llevar a cabo una formación específica, como por ejemplo, un curso de inglés para empresas.
- Se realizan los trámites correspondientes ante FUNDAE (Fundación Estatal para la Formación en el Empleo).
- La empresa invierte en la formación, pagando el costo establecido.
- Posteriormente, la empresa puede recuperar parte o la totalidad del dinero invertido a través de bonificaciones aplicadas a las cotizaciones de la Seguridad Social.
¿Quién puede acceder a la formación bonificada?
La formación bonificada está disponible para todos los trabajadores que estén dados de alta en el Régimen General de la Seguridad Social. Sin embargo, es importante destacar que los trabajadores en el Régimen Especial de Autónomos no pueden beneficiarse de estas bonificaciones. Es decir, solo aquellos empleados que estén cotizando en el Régimen General tienen derecho a acceder a la formación bonificada y aprovechar los cursos y programas de capacitación financiados a través de este mecanismo.
¿Cuál es el crédito formativo de mi empresa?
El crédito formativo de cada empresa varía en función de las cotizaciones realizadas en el año anterior y el tamaño de su plantilla, así como de la cantidad total aportada en concepto de Formación Profesional. A continuación, te proporciono una tabla orientativa que muestra el crédito disponible para diferentes rangos de empleados:
- Empresas con 1 a 5 trabajadores: Disponen de un crédito mínimo de 420€.
- Empresas con 6 a 9 trabajadores: Tienen acceso al 100% de la cantidad cotizada.
- Empresas con 10 a 49 trabajadores: Pueden utilizar el 75% de la cantidad cotizada.
- Empresas con 50 a 249 trabajadores: Disponen del 60% de la cantidad cotizada.
- Empresas con 250 trabajadores en adelante: Tienen acceso al 50% de la cantidad cotizada.
Ten en cuenta que estos porcentajes son aproximados y pueden variar dependiendo de la normativa vigente. Para conocer el crédito exacto de tu empresa, te recomiendo consultar con la FUNDAE (Fundación Estatal para la Formación en el Empleo) o con un asesor especializado en formación bonificada.
¿Cómo puedo solicitar la bonificación de un curso?
A continuación, te indico los pasos a seguir para solicitar la bonificación de un curso:
- Consulta nuestro catálogo de cursos y selecciona aquel que sea de tu interés.
- En la ficha del curso, encontrarás un formulario específico para solicitar la bonificación. Completa todos los campos requeridos con la información solicitada.
- Una vez enviado el formulario, nuestro equipo de expertos en formación se pondrá en contacto contigo para brindarte más detalles sobre el procedimiento y los documentos necesarios.
- Durante el proceso, te asesoraremos y te guiaremos en el cumplimiento de los requisitos para obtener la bonificación.
- Una vez finalizado el curso, seguiremos acompañándote en el proceso de gestión de la bonificación, proporcionándote la documentación necesaria y ayudándote en cualquier trámite adicional.
Recuerda que cada curso y entidad pueden tener requisitos específicos, por lo que te recomendamos estar atento a las indicaciones proporcionadas por nuestro equipo para asegurar una correcta solicitud de la bonificación.